Human Resources / 人力資源

職位描述

· 處理日常人力資源運營，包括招聘、員工檔案、考勤、休假和工資相關事宜。

· 管理員工入職、確認、調動、離職和人力資源文件。

· 維護人力資源資訊系統記錄，並確保員工資訊準確更新。

· 支持員工關係、訓練活動和人力資源政策的實施。

· 確保人力資源實務符合公司政策和勞動法規。

要求

· 人力資源管理、工商管理或相關專業大專及以上學歷。

· 至少1-2年人力資源經驗，最好是在製造業環境中。

· 熟悉招募、薪資、考勤、員工記錄和人力資源管理流程。

· 了解勞動法規和人力資源系統。

· 具備良好的人力資源實務和文件控制知識。

技能與能力

· 良好的溝通協調能力。

· 責任感強，注重細節，能保守秘密。

· 能夠處理多項人力資源任務並獨立工作。

· 具備良好的問題解決能力和支援日常人力資源運作的能力。

· 具備良好的英語和國語溝通能力者優先考慮。

Interested candidates please submit your application through Jobstore.com